“培养3名技术干部，发表2篇论文”、“完成QC成果1项”、“组织项目部员工培训不少于5次”，“立足岗位抓安全、抓质量、抓生产、抓成本，创新效益”、“立足岗位做人事，用心宣传展形象”······

近日，九江新长江大桥项目部党员承诺活动中，一项项硬性指标跃然纸上，承诺事项绝大多数具体到生产指标，并将承诺提炼为一句话，叫响承诺活动。项目党支部根据公司党委“创先争优”活动要求，结合项目实际，扎扎实实开展创先争优活动，使该活动初见成效。

3月初，在学习公司工作会精神、抢抓初春生产高潮之时，项目党支部紧抓党员斗志高昂的良好时机，召开了“明确党员责任、活跃基层组织”活动动员大会，宣传活动的重要意义，部署党员承诺工作，要求全体党员立足岗位，亮出党员身份，发挥党员的先锋模范带头作用，在完成2011年施工目标任务中创先争优，促进项目工程建设。

为切实开展好创先争优活动，使党员承诺的事项切合生产建设，可落实、有量化、宜督查，项目党支部要求所有党员在撰写承诺书时，要有具体的指标，执行承诺指标硬性化标准，并要求每名党员要在承诺中用一句话进行提炼，叫响承诺活动。党支部对每名党员的承诺进行审核后，在全体党员及职工中进行公示，接受党内外群众的监督和评议。

在做好承诺的同时，项目党支部组织学习了《全国两会精神》、《2011年公司廉洁工作会会议精神》，并结合“每周两小时”学习制度，组织技术及管理人员开展技术管理知识自学、集中学、现场学活动，使广大党员带头学习，带头提高，争创优秀，服务建设。

此外，项目党支部充分发挥团员青年的助手及后备军作用，在施工现场树立由团员青年为主的安全生产小组，组织团员青年绿化项目环境，积极指导团支部组织团员青年在创先争优活动中立功。

一系列创先争优活动有计划、有声有色地相继开展，在项目部形成了营造了良好的“比学赶超”氛围，现场生产掀起了大干快上的热潮。