为发挥技术骨干人才的“传、帮、带”作用，引导新入职员工学习老员工专业技术和综合素质，促进新入职员工的全面发展，8月24日晚，云南文麻2标项目部举行了“导师带徒”签订仪式，新入职的8名实习生分别与导师签订了《导师带徒合同书》。

在签字仪式上，项目工会主席介绍了项目部开展导师带徒的重要意义，并介绍了本次师徒配对的相关情况；师徒团队进行了自我介绍，并分别签订了师徒合同，徒弟给师傅鞠躬敬茶，确立了师徒关系。

随后与会人员共同学习了《孔子师徒各言志》，感悟儒家文化精神。各位导师依次发表勉励徒弟要“先做人、后做事、再做学问”，不怕犯错，勤学苦练，厚积薄发，并表示会言传身教，倾囊相授，教导徒弟做人做事。

项目书记在活动总结时鼓励新员工要深入现场，不断学习，加强综合素质，力争将自己的知识系统化、体系化。新员工也纷纷表态，将撸起袖子加油干，争当优秀二航人。