2月13日至14日，分公司召开十届五次职代会暨2023年工作会。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，全面贯彻落实集团、公司2023年系列会议精神，总结2022年工作，分析面临的形势，明确2023年工作思路，部署新一年重点工作任务，动员分公司各级党组织、全体党员干部员工锚定目标、团结奋斗、苦干实干，以新思想新担当新作为推动分公司全面加快高质量发展。

中交二航局党委常委、总会计师周露出席会议，传达了中交二航局十二届一次职代会暨2023年工作会议精神。她同时肯定了五分公司2022年工作成效，并要求五分公司作为二航局主力公司之一，要按照既定工作部署扎扎实实开展好各项工作，一是要在学习贯彻公司年度工作会议精神上走在前列；二是要在公司发展大局中找准发展定位；三是要在高质量发展上寻求突破；四是要在抓好人才队伍建设上出实效；五是要全力以赴推动首季开门红、首战开局稳，以更加坚决的落实、更加精准的措施、更加过硬的作风，高质高效推进项目建设，扛起历史重任，走出一条质量更高、效益更好、结构更优、优势充分释放的发展之路，为公司打造高品质建筑业一体化服务商、建成具有全球竞争力的世界一流企业作出新的更大贡献。

分公司党委书记、总经理李志成作了题为《锚定目标 团结奋斗 苦干实干 以新思想新担当新作为推动分公司全面加快高质量发展》的工作报告，回顾总结了分公司2022年取得的成绩，深入分析了分公司面临的形势及存在的问题，强调坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，围绕集团“高质量发展深化年”主题，认真学习贯彻集团、公司年度各项决策部署和系列会议精神，按照“1234”总体工作思路（坚持一个发展定位、开展三年专项行动、推进四项具体举措、实现两个奋斗目标），锚定打造“特色鲜明、技术领先、管理一流、质效优秀”的桥梁专业化分公司发展定位，启动开展“运营质效提升三年行动”，推进“全面预算管理深化落实”“做实资产攻坚”“桥品牌专项提升”“一利五率专项提升”四项具体举措，实现稳增长和提质效两个奋斗目标，以新思想新担当新作为推动分公司全面加快高质量发展。

会议发布了分公司2022年“十件大事”，进行了分公司2022年度干部选拔任用“一报告两评议”工作，书面发布了题为《守正创新促发展 勇毅笃行谱新篇 团结带领广大职工为加快分公司高质量发展建功立业》的工会工作报告和关于十届五次职工代表大会代表提案工作的报告，签订了相关目标管理责任书，并对分公司2022年度“海星奖”获奖集体和个人进行了表彰。

会议号召，五分公司全体党员干部员工以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实集团、公司决策部署，以踔厉奋发、团结奋斗的精神状态和敢闯敢干、一往无前的战斗状态，锚定目标、苦干实干，以新思想新担当新作为推动分公司全面加快高质量发展，为公司全力打造高品质建筑业一体化服务商，加快建设具有全球竞争力的世界一流企业贡献航五智慧和力量！

会议采用现场+视频形式召开，分公司领导、总经理助理、安全总监、总法律顾问、副总工程师、副总经济师，总部各部门副职及以上人员，方案编制工作组负责人，项目经理、党支部书记、筹备组负责人，两大中心负责人，各片区管理中心常务副主任、党支部书记，各经营网点、办事处主任，职工代表等在现场参会，同时会议设立了10个海外分会场，共计192人通过现场及视频参会。（张延涵）