2019年10月25日上午，公司党委副书记、纪委书记、工会主席焦贤模对2019年新任职中层干部进行了集体廉政谈话，要求新任职中层干部进一步打牢拒腐防变的思想基础，进一步激发干事创业的工作热情，并重申了党的纪律和廉洁自律规定。

 

焦贤模对新任职中层干部提出了五点意见：

 

一是要加强学习。要多学习党的纪律规矩和和企业关于关于党风廉政建设工作相关制度，并对“五条禁令”、“关联交易”、“带彩娱乐”、“中交禁酒令”、“作风建设”等相关制度和规定对新提任干部进行了再一次宣贯和强调。

 

二是要谨言慎行。不仅要加强思想政治的学习，贯彻好相关规章制度，更要注意把握好言行的界限，增强“不敢为”的风险意识，强化自身作风建设，真正做到管住自己的嘴，不该说的不要说，不能吃的不要吃；管住自己的手，不义之财不取、不法之物不拿；管住自己的脚，不净之地不去。

 

三是要摆正心态。要懂得知足感恩，珍惜当前的一切，要对企业、对组织、对家人怀着感恩之心，塑造健康心态，摒弃“五种错误心理”。

 

四是要注重德行。要始终保持高尚纯洁的道德情操，树立正确的人生坐标，不比金钱比才学，不比地位比贡献，不比“潇洒”比风格，要耐得住寂寞，守得住清贫，抗得住诱惑。

 

五是要接受监督。要正确认识监督，不能把上级的监督看作是对自己的不信任，怀有抵触情绪，不能把同级的监督看成是为难自己，怀有戒备心理；不能把下级的监督看成是不尊重自己，怀有反感情绪。党员干部只有主动地接受各个方面的监督，严格自律，又接受他律，才能真正做到防微杜渐，警钟长鸣。

 

最后，焦贤模送给新任职中层干部两句话，一是在工作中，不要把自己不当回事，要认清自己、履职担当；二是和同事相处过程中，也不要把自己太当回事，要摆正心态、依规履职。同时他也希望大家在工作岗位上，按照“忠诚、务实、清廉”的要求，以饱满的激情、良好的作风、优异的成绩向组织和职工群众交一份满意的答卷，为推动企业发展做出自己应有的贡献。