7月17日，设备分公司召开了2018届新员工座谈会，对新加入的8名成员开展了新老员工交流活动。

会上，分公司主要领导为新员工介绍了班子成员与部门情况，并对新鲜血液的加入表示热烈欢迎。新员工从专业、兴趣、愿景等方面进行了自我介绍，几名老员工也从技能学习、职业操守、安全意识和沟通交流等方面进行了经验分享。

最后，分公司班子成员对新入职员工提出了四点殷切希望：一是培养吃苦耐劳精神，争做“里子”，不做“面子”；二是认真主动学，调整心态，适应新环境；三是寻兴趣、定规划，充实学习，不断修正；四是牢固树立安全意识，确保人身安全为第一原则。

座谈会结束后，分公司为新员工确定了技术导师，并举行了“导师带徒”签订仪式。（高媛）