中交股份公司党委书记、总裁孟凤朝在中交集团暨中交股份
开展深入学习实践科学发展观活动动员大会上的讲话（摘要）
按照中央统一部署和国务院国资委统一安排，今天我们召开中交集团暨中交股份开展深入学习实践科学发展观活动动员大会，认真学习领会中央精神，准确把握中央和国资委的各项要求，有效有序地推进学习实践活动各项工作。根据党的十七大部署，中央决定从2008年9月开始，用一年半左右时间，在全党分批开展深入学习实践科学发展观活动，9月19日，胡锦涛同志在全党深入学习实践科学发展观活动动员大会上作重要指示，拉开了全党学习实践活动的帷幕。2009年2月27日，习近平同志在深入学习实践科学发展观活动第一批总结暨第二批动员大会上作重要讲话，明确了中央企业作为第二批学习实践活动的任务，3月2日，李荣融同志在中央企业开展深入学习实践科学发展观活动大会上作动员讲话，掀起了中央企业学习实践活动的高潮。
公司党委高度重视这次学习实践活动，专门召开常委会议，研究讨论《中交集团暨中交股份开展深入学习实践科学发展观活动实施意见》和《中交集团暨中交股份开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》，明确要求各级领导班子和广大党员积极投身到这次学习实践活动中来，把学习实践活动的各项工作全面推向深入。
下面，我讲三个方面的意见。
一、认真学习，统一思想，深刻认识开展深入学习实践科学发展观活动的重大意义
党的十六大以来，以胡锦涛同志为总书记的党中央立足社会主义初级阶段基本国情，总结我国发展实践，借鉴国外发展经验，适应新的发展要求，提出了科学发展观。科学发展观，是对党的三代中央领导集体关于发展的重要思想的继承和发展，是马克思主义关于发展的世界观和方法论的集中体现，是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。在全党开展深入学习实践科学发展观活动是党的十七大做出的战略决策，是用中国特色社会主义理论体系武装全党的重大举措，是“三个代表”重要思想学习教育活动和保持共产党员先进性教育活动的继续，是深入推进改革开放、推动经济社会又好又快发展、促进社会和谐稳定的迫切需要，是提高党的执政能力、保持发展党的先进性的必然要求，也是深化国有企业改革、发展壮大国有经济的迫切要求。公司各级党组织、广大党员干部务必深刻认识开展深入学习实践活动的重大意义，迅速把思想和行动统一到中央和国资委的部署和要求上来，统一到公司和各单位具体工作安排上来。
（一）开展深入学习实践科学发展观活动，是推动公司改革发展的迫切需要。国有企业是国民经济的重要支柱，是全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会的重要力量，是我们党执政的重要基础。中央企业是国有经济发挥主导作用的骨干和中坚，对科学发展全局起着重要的支撑和引领作用。中交集团暨中交股份作为我国交通基础设施建设的主力军，对我国交通建设又好又快发展做出了重要贡献。改革开放以来，特别是党的十六大以来，公司坚持以科学发展观统领全局，以满足社会需求为己任，以社会效益为前提，以经济效益为中心，自觉履行社会责任，在快速发展中积极调整结构，实现了结构与布局的同步优化，社会效益与经济效益的同步提高，总体实力明显增强，走出了一条速度快、结构优、效益佳的改革发展之路，主要表现在：一是管理体制机制不断创新，十一届三中全会以后，各单位走出计划经济体制，探索进行国有企业扩大经营自主权的改革实践；1996年后的几年，中港集团和路桥集团完成对原交通部所属水运、公路设计、施工和装备制造等企业的整合，走上了集团化、专业化、国际化的发展道路；2005年，中港集团和路桥集团实现强强联合，合并重组成立中国交通建设集团有限公司；2006年，中交集团独家发起设立“中交股份”，实现境外整体上市，公司发展驶向快车道。二是管理模式方式不断优化，改革开放初期，各单位纷纷打破“大锅饭”，积极探索分配制度改革，从1980年以来的超产奖励制度、百元产值工资含量包干制，到1990年以来的岗位技能工资制、工资总额控制，再到2000年前后的成本核算控制和今天的绩效激励方式，逐渐建立了合理有效的考核激励机制；各单位还在市场经济体制中不断探索项目管理，1988年开始学习鲁布革经验，推行项目施工承包经济责任制，并在此基础上全面推广项目法施工。近年来，公司推行“管理效益年”活动，对项目全面实施精细化管理。随着公司管理模式方式的改革，公司的综合管理水平、风险控制能力也不断提高，资源配置日趋合理、产业结构不断优化和升级。三是综合实力竞争力不断提升，公司经过合并重组和整体上市后，正在成长为具有较强国际竞争力的世界一流建筑企业。从2004年到2008年，各项经济指标连年创造新纪录，公司资产总额由610亿元增长到2253亿元，增长了269%；新签合同额由808亿元增长到2830亿元，增长了250%；完成营业额由674亿元增长到1874亿元，增长了178%；实现利润总额由15.8亿元增长到92亿元，增长了482%，连续3年评为国资委A类企业，成为中宣部、国资委确定的全国国有企业宣传典型，跻身世界500强。目前，公司是中国最大的港口设计和建设企业，中国最大的公路桥梁设计和建设企业，中国最大、世界第二的疏浚企业，世界最大的集装箱起重机制造商，中国最大的国际工程承包商和国际设计公司。四是自主创新能力不断增强，在关键技术、核心技术攻关中发挥了龙头作用，引领行业发展。多年来所建设的国内外重点项目，创造了国内和世界水工、桥梁建设史上的诸多“第一”、“之最”，达到了中国和世界最高建筑水平。尤其是东海大桥、苏通大桥、杭州湾大桥、洋山深水港、曹妃甸码头等一大批国家标志性重点工程建设的技术创新，为推进国家交通基础设施建设水平做出了重大贡献。仅从2005年到2008年，公司就获得国家科学技术进步奖12项、詹天佑大奖18项、鲁班奖9项。五是积极履行政治责任、社会责任，在落实国家宏观调控政策，抗击非典、雨雪冰冻、四川汶川特大地震等重大灾害，维护社会稳定，开展济困扶贫等方面发挥了骨干作用。可以说，这几年是公司发展速度最快、经济效益最好、职工得实惠最多的时期，公司不断发展的活力、控制力、影响力显著增强，为实现我国交通建设又好又快发展做出了突出贡献。
但也要看到，公司还面临着一些急需解决的矛盾和问题，进一步推进公司改革发展的任务还十分艰巨繁重。如规模迅速扩张与提升运营质量之间的矛盾日益突出，内部同业竞争损害公司整体利益的现象依然存在，部分单位银行贷款的不断增加和应收账款的居高不下加大了经营风险，个别单位经营管理水平有待进一步提高，绩效考核办法有待进一步完善，各级管理机关的服务水平和工作效率有待进一步增强。这些问题和不足，一定程度上制约了公司的可持续发展，国有资产保值增值的责任需要进一步落实。
解决公司改革发展中的突出矛盾和问题，巩固多年来的改革发展成果，最根本的在于落实科学发展观。我们要通过开展深入学习实践科学发展观活动，深刻领会科学发展观的精神实质和科学内涵，总结改革发展的经验教训，探索科学发展规律，把科学发展观转化为谋划促进企业科学发展的正确思路、措施办法、能力和水平，努力实现公司又好又快发展。
（二）开展深入学习实践科学发展观活动，是公司应对国际金融危机和当前复杂经济形势的迫切需要。由美国次贷危机引发的金融危机蔓延全球，国内、国际经济形势扑朔迷离。随着金融危机的不断深入，全球经济面临滑坡风险日益加大。目前，多国经济放缓甚至出现衰退，无数企业倒闭或大面积裁员，在虚拟经济泡沫破裂之后，实体经济随即卷入了风暴的漩涡。国际经济形势的急剧变化，对我国经济发展产生重大影响。在一个时期内，我们将突出面临国际金融危机影响持续加深、全球经济增长明显放缓的压力，突出面临外部需求显著减少、传统竞争优势逐步减弱的压力，突出面临国际竞争日趋激烈、投资和贸易保护主义上升的压力。综合分析各方面因素，今年可能是进入新世纪以来我国经济发展最为困难的一年。
当前复杂多变的经济形势，对公司发展也产生了一些不利影响，去年以来，公司应收账款居高不下、银行借款快速增长、资金压力不断加大、经营性现金流量告急、利润同比增速放缓、毛利率同比下降，这些都必须引起我们高度重视。我们要高度关注国内、外宏观经济和市场形势变化，要通过开展深入学习实践科学发展观活动，把党员干部思想统一到中央对当前形势判断上来，统一到中央决策上来。把这次金融危机作为学习实践活动的生动课堂和实践平台，积极谋划企业应对危机的对策措施，最大限度地降低金融危机带来的消极影响，变压力为动力，把握机遇，用科学发展观统揽企业发展全局，及时调整经营策略，坚持“稳中求进，规模适度增长；效益优先，提升运营质量；控制风险，不断做实做强”，真正实现公司持续健康稳定发展。
（三）开展深入学习实践科学发展观活动，是以改革创新精神加强和改进公司党建工作的迫切需要。科学发展关键在党，关键在人。加强改进企业党建工作，充分发挥国有企业党组织政治优势、组织优势，既是国有企业科学发展的重要内容，也是国有企业科学发展的重要保证。近几年来，随着公司战略重组和境外整体上市的改革发展进程，公司党建工作取得了长足发展：一是思想政治建设不断提升，通过认真学习党中央关于科学发展观等一系列重大战略思想，提高了各级领导干部的政治思想素质和运用政治理论能力。二是领导班子建设不断深化，以“四好”领导班子创建活动为契机，逐渐把公司和各单位领导班子打造成一支年富力强、开拓进取、敬业务实的领导团队。三是党的自身建设不断加强，各级党委在谋大局、议大事、把方向上积极发挥政治核心作用，基层党组织建设更加夯实，党员经常性教育取得实效。四是企业文化建设不断深入，通过创新宣传思想工作，构建和践行公司企业文化，各单位使用中交标志的意识普遍提高，共擎一面中交旗帜的理念得到强化。五是反腐倡廉建设不断推进，惩治和预防腐败体系得以构建，领导人员廉洁从业意识得到增强。六是和谐企业建设不断发展，企业民主建设加快发展，群众性经济技术创新活动取得系列成果，维护稳定工作扎实推进。
同中央企业科学发展的要求相比，公司党建工作还存在一些需要重视和研究解决的问题：在党组织参与重大问题决策的程序和工作机制方面，随着现代企业制度的建立，我们仍处于探索阶段，缺乏有效的实现形式；在坚持党管干部原则，与董事会依法选择经营管理者、经营管理者依法行使用人权有效结合方面，按照2004年《中央组织部、国务院国资委党委关于加强和改进中央企业党建工作的意见》和2008年中组部、国资委下发的《关于董事会试点中央企业董事会选聘高级管理人员工作的指导意见》、《董事会试点中央企业董事会、董事评价办法（试行）》两个文件的规定，我们仍需要下大力气、化大精力去学习、思考、研究和实践，力求形成一套有效的运作机制；在领导班子管理的制度化、规范化建设执行方面还不够严格和严谨，如中心组学习制度、民主生活会制度、民主评议领导干部制度建设等；在对党建工作认识方面，一些单位和领导干部认识不全面、不到位，不同程度地还存在轻视党建工作的倾向，党建工作在个别单位比较薄弱或有所削弱；在党建工作领导责任制方面，有些单位不同程度存在“一般号召多，具体措施少”等现象，党组织的工作方法、方式还不能很好地适应现代企业制度要求，等等。我们要通过开展深入学习实践科学发展观活动，认真研究国有企业领导体制、治理结构、经营机制的变化对党建工作的新要求，进一步探索建立现代企业制度与发挥党组织政治核心作用相结合的有效途径，以改革创新精神全面加强新时期国有企业党的思想政治建设、领导班子建设、基层组织建设、企业文化建设、反腐倡廉建设和和谐企业建设，将党组织的政治优势、组织优势转化为推动国有企业科学发展的强大动力。
二、明确任务，把握要求，努力提高中交集团暨中交股份学习实践科学发展观水平
我们要认真学习借鉴试点单位和第一批学习实践活动的有益经验和做法，按照中央、国资委的要求和《中交集团暨中交股份深入学习实践科学发展观活动实施意见》、《中交集团暨中交股份深入学习实践科学发展观活动实施方案》，明确此次学习实践活动的主要任务和总体要求，扎实做好各项工作。
（一）准确把握学习实践活动的指导思想。全面贯彻落实党的十七大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，组织广大党员特别是各级领导班子和党员领导干部紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上平、人民群众得实惠”的总体要求，进一步解放思想、实事求是、改革创新，努力把握科学发展规律、企业发展的一般规律、所在行业的发展规律以及公司发展的自身规律；增强忧患意识、责任意识、发展意识、创新意识和廉洁意识；提高化解风险、应对危机的能力，深化改革、推动发展的能力，加强基础管理、打造国际竞争新优势的能力，抓班子、带队伍的能力，加强和改进企业党建工作的能力；确立和完善符合企业发展规律、适应行业发展趋势、体现企业发展特点的科学理念、发展模式和体制机制，全面提升企业核心竞争力，努力打造具有较强国际竞争力的世界一流建筑企业，为巩固改革开放成果、促进国民经济平稳较快发展贡献力量。
（二）准确把握学习实践活动的目标要求。公司学习实践活动的核心目标是科学发展上水平，各级领导班子和领导干部要努力做到科学发展的思路上水平、领导科学发展的能力上水平、化危为机迎接新发展的国际竞争力上水平、党建工作上水平。具体就是一要提高思想认识。进一步加深广大党员、干部特别是领导干部对科学发展观的理解，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性；进一步统一广大党员、干部的思想认识，坚定带领职工群众共同推进企业持续健康协调发展的信心和决心；进一步解放思想、开阔眼界、研究规律，形成公司科学发展的共识。二要解决突出问题。努力解决影响和制约企业科学发展的突出问题，进一步明确发展思路、完善发展战略、转变发展方式，努力开拓国际国内市场，调整优化结构，推进技术创新，提高企业核心竞争力；进一步完善法人治理结构，建立健全现代企业制度，提高管理水平，增强风险防范和管控能力；进一步加强改进企业党的建设，解决党员干部党性党风党纪方面职工群众反映强烈的突出问题，推动广大党员特别是党员领导干部讲党性、重品行、作表率。三要创新体制机制。着重建立健全符合企业发展规律、体现企业发展特点、有利企业又好又快发展的科学决策、高效执行、有效监督的体制机制；着重建立健全切合企业实际、有利于发挥自身优势、有利于协调各方力量共同推进企业科学发展的规章制度。四要促进科学发展。坚持把务求实效作为开展学习实践活动的出发点和落脚点，通过扎实开展学习实践活动，把科学发展观的要求转化为推进企业科学发展的坚强意志、谋划企业科学发展的正确思路、领导企业科学发展的实际能力、促进企业科学发展的有力措施，努力在深化企业改革上实现新突破，在推动企业科学发展上取得新进展，在促进企业和谐上见到新成效。
（三）准确把握学习实践活动的主要原则。一是坚持解放思想。以实事求是为前提，以解放思想为先导，以改革创新为动力，着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念，进一步创新发展理念、转变发展思路、破解发展难题、完善体制机制，紧密结合当前形势，对本企业科学发展的重大问题进行再认识，形成新共识。二是突出实践特色。紧紧围绕科学发展主题，紧密结合企业实际，确定活动的实践载体。要按照中央经济工作会议、中央企业负责人会议精神和公司2009年工作会议、一届党委三次全会要求，把积极应对国际金融危机，优化产业结构，转变增长方式，有效管控风险，提升运营质量，保持平稳较快发展，作为学习实践活动最大的实践、最重要的实际、最需要取得的实效，作为学习培训的重要内容、分析检查的重要依据、整改落实的努力方向、取得实效的重要标准。三是贯彻群众路线。充分发扬民主，吸收职工群众参与，认真听取职工群众意见建议，虚心向职工群众学习，集中职工群众智慧，凝聚职工群众力量，真诚接受职工群众监督，紧紧依靠职工群众推动企业科学发展，把职工群众满意作为评价活动成效的重要依据。四是正面教育为主。坚持标准更高、要求更严、效果更好的要求，组织广大党员干部特别是各级领导干部实事求是查找存在的问题，深刻分析产生问题的原因，全面总结经验教训，认真开展批评和自我批评，牢固树立正确的事业观、工作观、业绩观，进一步明确努力方向。查找和剖析问题既要严格要求，又不搞人人过关，切实保护党员、干部的发展积极性。
（四）准确把握学习实践活动的重点内容。一是按照第一要义是发展的要求，进一步坚定搞好国有企业的信心和决心，切实增强忧患意识，牢固树立发展意识，既要看到面临的发展机遇，又要清醒估计严峻的外部环境，做好应对复杂局面的准备；既要抓住国家扩大内需的有利契机，加快发展方式转变和结构调整，提高可持续发展能力，集中力量做强做大主业，为企业的持续健康发展拓展空间、储存实力，又要沉着应对国际金融危机的挑战，努力规避经营风险，抓住机遇练“内功”，调整优化上水平，在“改革、调整、创新、提高”上下功夫，保持企业平稳较快发展。二是按照核心是以人为本的要求，全面贯彻落实全心全意依靠工人阶级的方针，抓好职工队伍建设，加强和改进人才工作，切实关心职工群众特别是困难职工群众的工作和生活，充分发挥广大职工在推动企业科学发展中的主力军作用。三是按照全面协调可持续的基本要求，着力解决制约企业科学发展的体制机制问题，建立健全现代企业制度，完善规章制度，加强基础管理，提高风险防范和管控能力；优化产业产品结构，推进自主创新，注重环境保护和资源节约，增强企业核心竞争力；着力提高有效配置资源的能力和水平，培育企业国际竞争的新优势。四是按照根本方法是统筹兼顾的要求，明确发展思路，完善发展战略，整合发展力量，正确认识和处理改革、发展、稳定的关系，统筹国际国内两个市场、两种资源，积极履行中央企业的经济责任、政治责任和社会责任。五是按照贯彻落实科学发展观必须加强和改进党的建设的要求，积极探索现代企业制度条件下党组织发挥政治核心作用的方法和途径，坚持党管干部原则，加强领导班子思想政治建设，深化“四好”领导班子创建活动，切实解决党员干部党性党风党纪中存在的突出问题。
三、加强领导，落实责任，确保学习实践活动取得实效
开展学习实践活动，是公司各级党组织和广大党员干部政治生活中的一件大事，各级党组织要高度重视，严格按照中央和国资委要求，切实加强领导，落实责任，细化安排，突出特色，抓出成效。
（一）加强领导，落实责任。公司各级党委要切实承担起学习实践活动的领导责任，党委书记是学习实践活动第一责任人，行政主要负责人要积极配合党委书记共同完成学习实践活动的各项工作，分管领导要认真履行直接责任人的职责。各单位学习实践活动领导小组和办公室要在公司学习实践活动领导小组和本单位党委的领导下开展工作。各单位领导班子成员特别是党政主要负责同志要发挥表率作用，带头深入学习，带头调查研究，带头解放思想，带头分析检查，带头整改落实。
（二）突出重点，有序推进。按照中央简化程序、注重实效的要求，中央企业学习实践活动分为三个阶段、六个环节，从3月份开始，6月底基本结束。我们要按照中央和国资委的要求，认真抓好每个阶段和重点环节的重点工作。
第一阶段学习调研。重点抓好学习调研、解放思想讨论等工作。各单位要结合实际，采取有力措施，组织广大党员干部重点学习《毛泽东邓小平****论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》和《深入学习实践科学发展观活动领导干部学习文件选编》三本书，认真学习胡锦涛同志在全党深入学习实践科学发展观活动动员大会暨省部级主要领导干部专题研讨班上的重要讲话、《中共中央关于在全党开展深入学习实践科学发展观活动的意见》、中央深入学习实践科学发展观活动领导小组《关于开展第二批深入学习实践科学发展观活动的指导意见》、李荣融同志在中央企业学习实践科学发展观活动动员大会上的讲话、《中央企业开展深入学习实践科学发展观活动实施意见》，同时还要学习中央经济工作会议、中央企业负责人会议和公司2009年工作会议、一届党委三次全会精神。要合理安排学习时间，处理好工学关系，通过党员领导干部带头学、辅导学、讨论学、案例学和党课教育等方式组织好党员职工的学习。要在深入学习的基础上，着重围绕如何进一步深化体制机制改革、解决影响和制约企业科学发展主要问题进行调查研究。特别是对如何调整优化结构、转变企业发展方式，如何增强创新能力、提高企业核心竞争力，如何统筹国际国内两个市场、两种资源进一步加快发展，如何有效应对国际金融危机保持企业平稳较快发展，如何适应形势变化和市场要求进一步加强领导班子和干部队伍建设，如何适应现代企业制度建设要求进一步加强和改进党的建设，如何解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题等方面，采取多种形式深入基层、深入群众开展调查研究。各级领导班子成员要带队调研，带头撰写调研报告，带头交流调研成果。要紧密联系当前经济形势和本单位实际，采取多种形式组织全体党员开展解放思想讨论，引导广大党员特别是党员领导干部把思想认识从那些违背科学发展观要求的观念、做法和体制机制的束缚中解放出来，进一步开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟，开创思想解放的新境界，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。
第二阶段分析检查。重点抓好召开领导班子专题民主生活会和党员专题组织生活会、形成领导班子贯彻落实科学发展观情况的分析检查报告等工作。领导班子成员要紧紧围绕深入贯彻落实科学发展观这一主题，按照加强领导班子思想政治建设的要求，紧扣本单位改革发展实际，深入查找个人和班子在深入贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题，面对国际金融危机的不利影响反映出来的突出问题，特别要注意紧扣思想和工作实际，从宗旨意识、业绩观、责任心和事业心、艰苦奋斗作风、组织纪律观念等方面查找问题，并深刻分析原因，开展批评与自我批评。要组织全体党员认真参加以学习实践科学发展观为主题的专题组织生活会，分析查找自身差距和不足，提高认识，明确努力方向。要形成领导班子分析检查报告，反映出紧密联系实际，充分运用学习调研、征求意见、开展解放思想讨论和专题民主生活会的成果；反映本单位广大党员干部在以科学发展观为指导保持企业平稳较快发展上形成的共识，明确进一步做好工作的努力方向、总体思路和主要举措。分析检查报告要重点检查分析问题、理清科学发展思路、明确改进措施，关键是问题要找得准、原因要分析透、解决问题的思路要清晰，形成共识，增强合力。
第三阶段整改落实。重点抓好制定整改落实方案，集中解决突出问题、完善体制机制等工作。各单位的整改落实方案应以分析检查报告为主要依据，注重可操作性，把分析检查报告中提出的整改措施目标化、具体化、责任化，明确整改落实的目标、方式和时限要求，整改落实情况要向党员、群众通报，接受党员、群众的监督。要根据整改落实方案，制定实在管用的对策措施，集中力量切实解决一批影响和制约企业科学发展的问题。要坚持边学边改，能改的马上改；一定时期内能够解决的尽快解决；暂时不能解决的要向职工群众做出合理解释，并创造条件解决，解决问题要坚持实事求是、从实际出发，尽力而为、量力而行，切忌形式主义。要在集中解决突出问题的基础上，积极推进体制机制创新和制度建设，解决制度缺失和体制障碍等突出问题，及时制定完善落实整改方案的具体措施，逐步建立和完善贯彻落实科学发展观、推动科学发展的长效机制。
（三）两手抓、两不误、两促进。这次学习实践活动，要把应对国际金融危机冲击、克服经济发展困难和保持社会稳定作为最大的实践、最重要的实际、最需要取得的实效，贯穿于学习实践活动全过程。各单位一定要处理好学习实践活动和当前各项工作的关系，做到围绕中心、服务大局、统筹兼顾、合理安排。要把学习实践活动转化为推动当前各项工作的动力，通过学习实践活动促进各项工作，用实际成果来衡量和检验学习实践活动成效。要提高活动效率，注重效果，防止做表面文章，搞铺张浪费。要加强宣传，营造氛围，及时总结学习实践活动中的好经验、好做法。做得好的单位要大力宣传，工作不力的要加强指导。
（四）支持指导检查组开展工作。中央企业学习实践活动领导小组已派出第13指导检查组来公司指导检查学习实践活动，公司学习实践活动领导小组也将派出巡回检查组对各单位学习实践活动进行督导检查。公司党委将全力配合支持第13指导检查组的各项工作，各单位党委要积极配合支持第13指导检查组和公司巡回检查组的工作，接受监督检查，加强沟通联系，主动汇报工作，听取意见建议，共同把工作做好。公司各级检查组的同志要认真履行职责，讲究方式方法，提高工作质量和水平，务求学习实践活动取得实效。
同志们，开展学习实践活动，不仅是贯彻落实科学发展观的一项重大政治任务，也是推动公司科学发展的内在要求，责任重大，意义深远。让我们在中央企业开展深入学习实践科学发展观活动领导小组的正确指导下，在广大党员干部的共同努力下，以高度的政治责任感，良好的精神状态，扎实的工作作风，抓好学习实践活动，推进公司科学发展，为促进国民经济平稳较快发展做出更大的贡献！