近日，中交二航局鄂东长江大桥B标项目部、武汉市轨道交通一号线二期工程第七标项目部被授予2007年度二航局“青年文明号”称号。

二航局鄂东大桥B标项目部是一支年轻团队，35岁以下员工占65 %，均具有大中专以上学历。青年突击队主要负责人均系精心抽调，专业素质高、业务能力强，是一支真正年轻化、精英化的队伍。

为建设“世界级桥梁精品”、打造“湖北第一桥”目标，项目部全面开展“青年文明号”创建活动。项目部从制度上保证、组织上落实、活动上创新，充分发挥青年职工在施工生产中的生力军和突击队作用，取得了显著的成效。全年实现产值7900万元，安全生产400多天。项目部实现了计划产值、安全质量、和谐廉政、人才培养同步发展。

开工以来，项目部成立了“青年突击队”和“青年科技攻关小组”，团员青年冲锋在前、发挥先锋模范作用。团支部深入开展“青年安全环保示范岗”活动，与生产一线岗长签订安全环保责任书，明确责任区和责任目标，制订奖惩措施，安全环保指标与员工的收入直接挂钩。在施工过程中，青年突击队员将各种施工废弃物分类堆放，对重污染物按规定进行环保处理，避免污染水源的举措受到上级领导、环保部门和当地群众的好评。

项目部重视人才培养，制定详细人才培养计划，给青年提升素质、展现才华搭建平台。目前，已提升项目副经理2人，项目副总工2人，部门主管3人，推荐入党3人，推荐获得二航局“十大杰出青年”提名奖1人。

项目部在全省交通战线重点工程“百日攻坚”劳动竞赛的活动中，被评为“湖北省十佳项目部”。团支部获得分公司“五四红旗团支部”称号，被二航局命名为青年安全生产示范岗位创建单位。

武汉轻轨项目部团员青年占全体职工的70%，是一支政治素质较高，施工管理经验较为丰富，以青年为主体的生力军队伍。

项目部以“青年文化促生产、文明创建促成才”为特色，以“建设优质轻轨、再捧市政金杯”为创建思路,围绕施工生产，充分调动和发挥青年生力军和突击队作用，在劳动竞赛中争优创效，积极推动“青年安全生产示范岗”、“青年志愿者”、青年“五小”、QC小组科技攻关等活动，建立青年理论学习制度，开展青年读书活动和丰富多彩的文体活动，探索基层团建新经验，建设优秀的项目青年文化。

团支部发挥互帮互助精神，带动团员青年为“和谐家园”帮扶基金捐款，救助困难职工。项目部将健康青年文化与特色项目文化相结合，办好了项目小报，丰富了青年文体活动，增强了团组织的凝聚力和号召力，有效的促进项目生产。