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中交二航局五分公司召开2022年党的建设工作会、工作会议暨十届四次职代会

发布时间:2022-01-23阅读次数:

1月22—23日,中交二航局五分公司召开2022年党的建设工作会、工作会议暨十届四次职代会,会议的主要任务是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻集团第三次党代会、公司第十一次党代会精神,全面落实公司“十四五”发展规划、2022年党委(扩大)会暨党的建设工作会和工作会各项部署要求,总结工作,分析形势,明确新一年工作思路和重点任务,号召分公司全体党员干部员工坚定信心、锚定目标,聚焦价值创造,全面深化落实各项改革部署,以实干担当推动分公司高质量发展再上新台阶,为公司建设“高品质建筑业一体化服务商”、加快建设具有全球竞争力的世界一流企业贡献航五智慧和力量。


中交二航局党委常委、总会计师周露出席会议,传达了中交二航局2022年党委(扩大)会暨党的建设工作会、2022年工作会议暨十一届五次职代会精神。她要求,要深刻理解公司2022年工作会等系列会议的重大意义和丰富内涵,准确把握公司改革发展面临的形势任务和实践要求,从六个方面落实落细做好2022年各项工作。她同时对五分公司为公司高质量发展作出重要贡献表示肯定,并对五分公司接下来的工作部署与执行落实提出五点要求:一是要学习宣贯公司战略和年度工作部署;二是要在公司工作大局中找准发展定位;三是要立足企业实际明确发展路径;四是要以科学的组织保障实现发展目标;五是要以抢先一步的行动确保一季度“开门红”。

分公司党委书记、总经理李志成作了题为《坚持党建引领 深化落实执行 聚焦价值创造 以实干担当推动分公司高质量发展再上新台阶》的工作报告,总结回顾了分公司2021年取得的工作成绩,系统分析了分公司面临的宏观形势和内外环境,提出了分公司今后一个时期的发展定位,明确了2022年总体工作思路、主要经营管理目标和重点工作任务,强调要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持党的领导,加强党的建设,认真贯彻落实集团三次党代会、公司十一次党代会精神和年度系列会议精神,围绕自身发展定位,聚焦价值创造,以开展“改革深化落实年”活动为载体,按照4“1”4“5”工作思路(聚焦党建引领“一个大局”、战略执行“一条主线”、价值创造“一个目标”、风险防控“一个底线”,重点推进“五项建设”、“五项改革”、“五个强化”、“五个防控”),以实干担当奋力助推公司高质量发展,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

会议发布了分公司2021年十件大事,进行了分公司2021年度干部选拔任用“一报告两评议”工作,书面发布了题为《牢记使命担当 凝心聚力实干 团结带领广大职工为分公司高质量发展再上新台阶而努力奋斗》的工会工作报告和关于十届四次职工代表大会代表提案工作的报告,签订了相关目标管理责任书,并对分公司2021年度“海星奖”获奖集体和个人进行了表彰。

会议号召,分公司全体干部员工要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决贯彻落实集团“高质量发展落实年”及公司各项战略部署,踔厉奋发,笃行不怠,圆满完成全年各项目标任务,为公司高质量发展谱写航五篇章,为集团建设具有全球竞争力的科技型、管理型、质量型世界一流企业贡献智慧和力量,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

会议采取“现场+视频”形式召开。分公司领导,总经理助理、安全总监、总法律顾问,副总工程师、副总经济师,总部各部门主要负责人,方案编制工作组负责人,湖北省内单位(项目部)主要负责人,在汉职工代表,在汉“海星奖”标兵等在主会场参会;湖北省外单位(项目部)主要负责人,汉外职工代表,汉外“海星奖”标兵等在视频分会场参会。

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