“有了聘书及员工手册,会更加珍惜企业对我们的信任,浑身也有了使不完的劲······”11月26日,在吉隆坡MRT2号线地下A标项目经理部马来西亚当地员工拿着项目部刚刚为他们颁发的聘书及员工手册,显得格外的激动。
该项目筹备期间,项目领导班子就在筹划员工属地化的管理,此次下聘人员的范围包含精英人才也包含了普通员工,项目部挑选当地员工有一个基本要求,就是爱岗敬业奉献。项目领导表示属地化管理绝对不是一句空话,要站在市场发展的高度来管理项目,做实做优项目,不断做大做强马来西亚市场。(孙先鹏)
“有了聘书及员工手册,会更加珍惜企业对我们的信任,浑身也有了使不完的劲······”11月26日,在吉隆坡MRT2号线地下A标项目经理部马来西亚当地员工拿着项目部刚刚为他们颁发的聘书及员工手册,显得格外的激动。
该项目筹备期间,项目领导班子就在筹划员工属地化的管理,此次下聘人员的范围包含精英人才也包含了普通员工,项目部挑选当地员工有一个基本要求,就是爱岗敬业奉献。项目领导表示属地化管理绝对不是一句空话,要站在市场发展的高度来管理项目,做实做优项目,不断做大做强马来西亚市场。(孙先鹏)