公司第十届“测量、施工技术管理”技能比武于12月25日在公司总部举行，来自基层单位的测量、施工人员共62人参加比赛。二航局党委副书记、纪委书记、工会主席肖继生，镇江市总工会主席王荣正，公司董事长严小卫，党委书记周永忠，总经理钱华伟等出席了此次活动。

两天的比武紧张激烈，精彩纷呈，参赛选手们经过理论笔试、CAD和横道图绘制、实地测量操作等环节的比拼，共有12名选手分别获得一、二、三等奖，其中，来自乌梁素海航运建设项目的朱潇潇和广佛地铁项目的朱金彭凭借扎实的业务知识分别荣膺测量技术和施工技术管理的桂冠。

二航局党委副书记、纪委书记、工会主席肖继生充分肯定了三公司工会工作，并要求公司贴合“一、三、五人才培养工程”计划加大人才培养的力度，积极的通过此类技能比武活动、创新工作室等的开展，接合二航局“十个让”理念，高标准提升活动水准，使广大员工在实践中成长成才。

镇江市总工会主席王荣正高度评价了公司工会工作，并向公司今后的工作提出四点希望，即通过技能比武活动推动公司发展“创优”；推动职工技术“创新”；推动职工收入的增效； 推动职工之家“创新”。他还希望公司全体员工能够激发学习新知识、钻研新技能的热情，为公司腾飞发挥重要作用。

公司董事长严小卫在活动开幕式上指出，公司发展需要项目管理人员的崛起，青年人亟待做好人生规划，技能比武活动是一个传递信息、分享体会、交流经验的好机会，希望选手们做好自我的同时，传递出公司挖掘人才的理念，为公司持续发展提供原动力。

公司党委书记周永忠在总结表彰大会上从五个方面对比武进行点评：一是选手们通过此次活动收获了什么？即是否发现了自己的不足和短板、是否发现自身优势、是否通过平台展示了自我风采、是否找到了学习标杆；二是希望此次比武的所有选手回到工作岗位后立刻开始“补短”工作；三是以平常心看待此次比武的成绩，要做到胜不骄败不馁；四是培养自身素质，养成终身学习的好习惯，向书本学习、向同事学习、向前辈学习；五是珍惜在公司工作的大好机遇，尽情展现自我风采，充分利用公司“一、三、五人才培养计划”的平台，学会利用资源，使自身成才。

在活动总结表彰会上，公司测试中心、工管部相关领导在点评中指出，本次活动选手成绩较往届有明显提高，尤其是技术人员的CAD和横道图绘制等实际操作成绩提升显著，然而工龄较短的青年选手也明显暴露出经验技术不足的缺点。技能比武于12月26日下午圆满落幕。（何战胜  钱琳运）