11月28-29日,公司工会成功举办了第八届职工技能比武大赛,其中公司首次举办安全监督岗位比武!25位安全选手、18位施工技术选手参加了比武大赛。
28日上午的开幕式上,镇江市人大副主任、总工会主席陈苏,二航局党委副书记、工会主席将成双,公司董事长、党委书记席明军,公司总经理严小卫等领导莅临了本次比武现场。陈苏主席对公司近些年的跨越发展及工会工作给予了高度评价,他说“今年二航三公司被评为首批镇江市级劳动关系和谐达标企业,赢得了各方高度赞誉。公司对培养高技能职工队伍十分重视,他深深感受到高技能职工对公司发展的重要支撑和突出贡献”,并对公司下一步搞好技能比武活动提出了三点希望:通过职工技能比武,推动公司发展更加迅速;推动职工收入分配更加合理;推动企业(职工)文化建设更加深入。局党委副书记、工会主席蒋成双充分肯定了三公司工会这几年成绩显著,特别是三公司的施工技术技能比武工作模式被二航局、武汉市总工会推广使用。他还要求年青人要善于与高层交往;乐于同高人论道;敢于同高手过招。公司董事长、党委书记席明军介绍了公司目前情况,公司今年8月份荣获中交集团“优秀企业管理金奖”等情况,鼓励员工高技能、高业绩、高收入。
今年的两项技能比武比赛包括理论考试和实际操作。安全监督岗位比武中,朱龙剑获一等奖,李天华、徐平获二等奖,张栋良、吴君庭、周波获三等奖;施工技术比武25位选手,李勇强获一等奖,何源、肖佳获二等奖,郭喜柱、徐文吉、刘玉昆获三等奖。
在大赛闭幕式上,局副总工、公司总工叶跃平要求年青员工要自觉主动学习,干中学习、交谈中学习、探索中学习、片区管理中顺带学习。公司党委副书记、工会周主席做大赛总结时指出,公司通过技能比武发现一批人才;希望落后的比武选手找差距,不能为成绩不好找借口;选手回工地后通过座谈会等形式畅通经验和教训,营造“人人学技术、个个争先进”的氛围,让全体员工受益,员工要养成终身学习的习惯。(何战胜)