1月5日，分公司工会主席兼纪委书记刘辉、纪检监察部部长欧阳龙和团委书记赵璟一行到金寨项目部开展年度“两学一做”专题组织生活会、民主评议以及相关工作年度考核。

       早上8点半，金寨项目部会议室，考核组召开金寨项目部职工大会，会议由欧阳龙主持。欧阳龙首先向项目员工介绍了检查组成员和本次行程的主要目的和目标，将会议议程和程序向广大员工进行了明确。
       会上，项目副书记孙春雷从项目部思想文化建设，班子队伍建设，党风廉政建设和“提质增效”四个方面对2016年项目部领导班子整体建设、党建工作及廉政建设的开展情况做了详细介绍。具体内容如下，孙春雷代表金寨项目党支部对2016年项目党建工作进行了汇报，总结了2016年党建工作成果和面临的挑战，同时指出了工作中存在的一些问题。汇报以项目部开展“两学一做”学习教育活动情况为主线，从领导班子建设年方案策划落实，品牌团队建设，每周两小时学习活动情况，2016年开局之星党员主题实践活动，“三项文化”落实完成情况和“六大部分”进行了总结汇报。

       随后，项目常务副经理王友对项目部生产建设方面做了发言，对孙春雷的汇报进行了补充，指出在项目面临诸多困难的情况下，项目党建工作在孙春雷的带领下做了很多扎实的工作。一年来通过各类活动的学习，对公司以及分公司的相关文件精神的理解有一定的提高和增强，同时今年还要继续努力加强学习，将不足弥补改进。

       会中，由参会职工认真填写了相关测评表，充分表达自身意见，为项目部后续各项工作开展提供了参考。

       再次，欧阳龙听取了孙春雷和王友的汇报，对项目的班子建设和党务工作进行了点评。指出了本次会议工作中存在的不足，提出项目部基础管理工作有待加强，项目部人员年轻，虽然存在经验不足的情况，但要有一定的信心。不断提高并完善自己各方面的能力。

       最后，欧阳龙向广大项目职工提出了几点希望：一是，项目员工，特别是领导班子要加强学习。学习内容不仅包括政治理论知识的学习，还包括公司、分公司管理制度和工作流程的学习；公司、分公司下发的文件的学习，并注重执行落实。二是，项目生产建设自然条件差，生活条件艰苦，但对于职工来说却是一种难得的磨练、提高自我能力的机遇。要更多的付出，更多的努力，付出一定会有回报。三是，希望班子成员与项目职工做好2017年的工作谋划及年前的维稳工作。谋划的基础数据支撑如成本核算和节点目标等做好统计归纳。将工作进行细化分解分配，使每个部门，每名员工明确自己的工作任务和职责。四是，最主要的一点是项目部上下团结协作，相互补台，共同形成合力，完成项目任务和目标。五是，项目部要加强沟通工作，要多加强与分公司的沟通，同时各部门也要多加强与分公司对口部门的沟通。此外做好现场管理，加强与业主、监理的沟通。六是，项目部要加强党建工作，十八大以来的新气象，新思路在国企管理工作中要多学习，领悟。

       欧阳龙点评并提出项目部工作的具体要求后，考核组通过与项目部班子成员，部门负责人谈话和内业资料检查，对项目部各项工作的具体开展情况进行了细致全面的了解。