1月5日至6日，分公司党委副书记陈畅、党务部部长黄崇昊及纪检监察部副部长吕振雷一行组成的考核组到甬台温项目部开展了项目班子考核、组织生活会和党员民主评议工作。

1月5日8时30分，考核组组织召开了全体职工大会，会议由分公司党务部部长黄崇昊主持。黄崇昊首先介绍了考核组此次考核的目的和内容，并将考核的程序进行了说明。

项目党支部书记高威从五个方面向考核组和项目全体职工作了详细汇报：2016年项目基本情况；2016年项目“四号班子”建设情况；2016年党建工作情况；2016年分公司党委下达的六项专项活动完成情况；2016年党风廉政建设情况。随后，项目副经理宋羽对项目部生产情况作了补充发言。

会中，参会职工认真填写了相关测评表。在项目班子考核会上，分公司党委副书记陈畅对项目部提了四点要求：1、要坚定信心，曙光在前；2、要不忘初心，克难奋进；3、要保质保量，完成生产任务；4、要文化凝练，培养人才。

1月6日9时，甬台温支部组织召开了全体党员组织生活会和民主评议党员。考核组全体成员参加了此次会议。支部党员能够围绕党员义务，在“两学一做”专题教育六项措施中的履职尽责情况进行了批评和自我批评。会上，分公司党委副书记陈畅向甬台温全体党员详细介绍了组织生活会与民主生活会的区别，指出了此次组织生活会的不足之处，并对全体党员提出了相关要求：1、要牢固树立全心全意为人们服务的宗旨意识；2、要积极主动与普通员工交心谈心，凝心聚力；3、要在生活上、工作中做表率，体现党员的先锋模范作用。

考核期间，考核组成员检查了相关内页资料，还分别找项目班子、部门负责人和员工代表进行了谈话，全面了解项目部的具体情况。