公司外事工作会议在汉召开
汤永生指出:近几年来,公司海外业务取得了长足进展,已经成为公司重要的业务板块。外事工作将是公司今后的一个工作重点。公司外事工作的目标是:促进海外业务发展、提升海外业务竞争能力,实现公司海外经营战略目标,为海外经营、项目实施“走出去”提供有力保障。
汤永生指出:外事工作是个政策性、原则性、纪律性很强的工作,是国家对外方针政策的具体体现。从宏观上讲涉及到国与国之间关系,从企业角度来看,主要处理好以下两个关系:一是要处理好局部利益与整体利益的关系。要服从公司海外经营战略这个大局,在公司的领导下统一协调,统一管理,提升公司海外业务竞争力。二是要处理好加强管理与积极服务的关系。加强外事各项管理工作,目的是更好更快地服务于海外生产经营工作。但是,热情服务并不是要放松外事工作的各项要求,随意办理。要处理好两者关系,做到既要加强管理,又要主动服务。
汤永生指出:“外事无小事”,外事工作不仅关系到企业的声誉和形象,也关系到国家的声誉和形象。我们要从讲政治的高度,认认真真、扎扎实实地做好每一项工作。各单位要建立健全外事工作制度,做到领导有力、领导有方,切实使外事工作在推动公司改革发展、拓展海外业务上发挥保障作用。
公司人力资源部总经理封加钧在外事工作报告中回顾总结了近年来公司外事工作取得的成绩。他指出,公司外事工作始终坚持服务于生产经营工作大局,按照“统一领导,归口管理,分级负责,协调配合”的管理原则,规范外事管理程序,切实加强因公出国团组及其人员申报与办理工作,较好地完成了各项任务。
他指出,新形势对公司外事工作提出了新的更高要求。我们要落实“走出去”战略,营造良好的工作氛围,进一步拓宽外事工作的渠道;认真落实各项管理制度,加强队伍建设,改进工作作风,提高工作效率,更好适应海外业务发展的需要。



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