为贯彻落实中交二航局2019年党风廉政建设工作会、纪检监督工作会要求，继续深化拓展、加大“大监督”体系建设和实践力度，尤其是强化“大监督”体系宣贯力度，增强协同配合意识，充分整合监督资源，确保形成监督合力，不断提升监督质效，5月初，中交二航局印发了《关于开展“大监督”体系宣贯活动的实施方案》，对2019年全公司范围内的“大监督”体系宣贯活动进行部署。

本次宣贯活动以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，以二航局全面深化改革、促进管理提升的总体要求为前提，以继续深化拓展、加大“大监督”体系建设和实践力度为方向，明确公司两级纪委负责人、两级总部专责监督部门主要负责人、公司纪委派出纪检监察组负责人为宣贯主体，分别面向不同层级、不同专业人员，采取不同的宣贯方式有侧重地开展。

一是对两级领导班子成员，采取在党委理论中心组学习、党委会等会议上，领学或讲党课的方式，详细宣贯《“大监督”体系专项改革实施方案》，旨在提升对“大监督”工作的认识，并以上率下，迅速带动活动广泛深入开展。二是对两级总部专责监督人员，利用到基层单位开展监督、检查、督导和党风廉政宣教月等活动的机会做主题宣讲，利用部门例会、内部培训等时机，组织所属专责监督人员集体学习，详细宣贯《监督管理暂行办法》等主要框架制度，旨在不断提高综合素质，真正做到能查、会写、善说。三是对两级总部专业监督人员，利用参加各类专业监督部门的培训会、专业会，会同业务部门开展监督、检查等时机，进行主题宣贯，详细宣贯《关于建立健全横向监督工作机制的实施办法（试行）》，旨在不断强化专业监督部门之间、专责和专业监督部门之间的工作协同，真正形成合力，促进全面融合。四是对基层常建制单位和一线项目管理人员，利用到基层调研、督导，开展政治监督、经济监督、派出监督、巡察以及专项检查工作的时机，在首次会议、反馈会议时宣贯和讲解“大监督”体系及框架制度内容，促使全员充分认识“大监督”体系的优势和工作方式，主动配合监督工作。

为确保宣贯活动取得实效，中交二航局纪委提出了四点要求：一要加强组织领导。公司纪委要在党委统一领导下，发挥好在“大监督”体系中的指挥中枢、统领协调作用，切实加强对宣贯工作的指导，一级抓一级，一级带一级，上下联动、层层推动，扩大覆盖面和影响力。并将适时对宣贯情况进行抽查，进一步推动宣贯工作有效落实。二要严格落实责任。公司及所属各单位纪委书记为第一责任人，两级总部专责监督部门负责人、公司派出纪检监察组负责人为直接责任人，既要带头学习、深刻领会，又要加强沟通，强化统筹协调，合力推进宣贯活动深入开展。三要把握重点关键。要聚焦到坚定不移推进全面从严治党上来，讲清楚中央精神、上级部署、公司党委要求等释放出的全面从严治党越往后越严的强烈信号，讲清楚新形势下做好“大监督”体系建设和实践是全面从严治党的必然要求。要聚焦到公司全面深化改革总体部署中来，讲清楚“大监督”体系建设和实践在推动公司全面深化改革活动中所占地位、所起作用，尤其要讲清楚做好“大监督”工作是破除思想观念束缚和利益固化藩篱、提升思想认识、压实改革举措的重要保障。要聚焦到持续完善“大监督”体系中来，讲清楚丰富内涵、科学体系、实践要求等具体内容。四要加强宣传报道。充分运用各种宣传渠道，对宣贯活动进行深入报道，形成强大声势，营造浓厚氛围，将“大监督”体系的优势和亮点充分展示出来，让其真正深入人心，真正贯彻落地。

2019年1至4月，中交二航局纪委领导参加各单位党风廉政建设会、专项会议时，就已开始对“大监督”体系内涵进行详细宣贯。此次方案的正式下发，标志着“大监督”体系宣贯活动全面展开、扎实推进，不但为“大监督”体系全面落地、发挥预期效果提供了有力支撑，也为深入推进公司党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展，实现公司高质量发展提供了坚强保障。（公司纪委）