6月29日下午，公司纪念建党96周年暨推进“两学一做”学习教育常态化制度化动员大会在汉召开。

公司党委委员王世峰、由瑞凯、陈德奎、张文胜、薛安青、施志勇出席会议。大会由公司党委副书记、总经理由瑞凯主持。公司党委书记、董事长王世峰代表公司党委作推进公司“两学一做”学习教育常态化制度化动员讲话。总部机关党员，在汉单位党委书记、党群部门负责人在主会场参会，公司各单位党员在视频分会场参会。

表彰获奖集体

表彰先进个人

大会表彰了荣获2016-2017年度“红旗项目党组织”的10个基层党组织，22个“先进基层党组织”，76名“优秀共产党员”，27名“优秀党务工作者”，10个“党风廉政建设先进集体”，45名“党风廉政建设先进个人”，以及100名“2016年二航品牌我代言”党员开局之星，并进行了交流发言。

王世峰代表公司党委对推进公司“两学一做”学习教育常态化制度化作了动员讲话。讲话首先带领大家深情回顾了党的革命和奋斗历程，阐释了作为一个一切为了群众、全心全意为人民服务的党，是如何坚持科学武装、体现鲜明特色的，是如何经受考验、不断成熟自信的，又是如何在实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的“中国梦”历史进程中凸显坚强领导核心作用的，坚定了大家“不忘初心，继续前进”的信念。

讲话回顾了2016年5月以来，公司开展“两学一做”学习教育工作情况，肯定了公司“两学一做”学习教育在进一步增强党员党性意识、领导干部责任意识和推进党组织基础性建设等三方面取得的成绩，指出了公司“两学一做”学习教育推进工程中存在的党建工作体系性建设、党建工作能力建设、党建工作创新等方面存在的问题与不足。

讲话强调，深入贯彻落实中央和上级党组织工作部署，扎实推进公司“两学一做”学习教育常态化制度化是公司各级党组织的重大政治任务，要深刻认识推进“两学一做”学习教育常态化制度化的重大意义，切实扛起全面从严治党主体责任，进一步把党建工作优势转化为企业发展优势，增强国有企业活力、控制力、影响力、国际竞争力和抗风险能力的有力组织保障。

讲话要求，推进“两学一做”学习教育常态化制度化要紧紧围绕公司改革发展，以思想教育为首要任务，确保公司各级党组织充分履行职能、发挥核心作用，确保党员领导干部忠诚干净担当、发挥表率作用，确保广大党员党性坚强、发挥先锋模范作用，加快公司“率先建成世界一流企业”的步伐。

讲话要求，要将提升引领企业发展方向，持续推进思想解放和观念革新，与时俱进确立企业发展思路和战略定位的“把方向”能力；提升在国家和集团、公司发展大局下行动，主动融入和服务国家、集团、公司战略的“管大局”能力；提升党组织主动融入中心工作，确保各项工作部署落到实处的“保落实”能力，作为推进公司“两学一做”学习教育的主要任务。

讲话要求，推进“两学一做”学习教育常态化制度化要“坚持融入日常、抓在经常、落实到平常；坚持以上率下，典型引路；坚持分类指导，激发活力；坚持突出问题导向，常抓不懈”的工作原则，着力锤炼公司对内对外两大教育能力的提升，突出党组织和党员两大作用的有效发挥，突出自我检测和自我改进两大功能的不断健全，持续推动形成“重点学习内容、主要学习方式、立足岗位发挥作用、对照标杆创先争优、突出问题整改落实、发挥党支部主体作用”六个常态；建立“完善合格党员标准、组织生活标准化、党员教育管理、党员权利保障、领导干部带头学做、严格督导检查”六项制度。

由瑞凯在进行大会总结时强调，推进“两学一做”学习教育常态化制度化过程中，要树立干有所向的目标导向意识，通过推进“两学一做”学习教育常态化制度化为率先建成世界一流企业提供思想动力保障；要树立先学先做的带头示范意识，通过推进“两学一做”学习教育常态化制度化使党组织和党员作用得到更充分的发挥；要增强抓主要矛盾的方法论意识，通过推进“两学一做”学习教育常态化制度化促进重点难点问题的解决。（党委工作部）