为深入推进“两学一做”学习教育，抓好基层党支部书记这支带头人队伍建设，进一步落实中交人才工作会提出的努力建设一支复合型党务工作者队伍的任务目标要求，为“两学一做”学习教育打下扎实基础，7月16日至20日，22日至26日，在公司党委统一部署下，由党委组织部主办的两期基层党支部书记培训班在武汉顺利举行，共有237位来自公司总部机关、各分子公司基层党支部负责人和支部委员分别参加了为期5天的集中培训。

    此次培训班不仅规模空前，安排紧凑，而且严格遵照中组部关于干部教育培训管理的规定要求，以从严从实加强培训管理，提升整体学习效果为导向，实行全封闭管理和早中晚全天候的学习模式，中间还设置了考试环节，作为检验学员表现和未来岗位使用的参考。

    公司主要领导对培训给予了高度重视。在开班典礼上，公司党委副书记、工会主席张文胜做了开班动员。他指出，这次培训是公司党委对基层党支部书记进行的一次全覆盖式的集中轮训，旨在强化对基层党组织的思想引导和理论指引，真正把加强党务干部队伍自身建设，不断提升党务工作者的业务能力和工作水平落到实处。同时也是公司党委当前开展“两学一做”学习教育的具体实践，进一步强调加强党支部建设的工作重点和紧盯“学”这一基础，狠抓“做”这一关键的工作思路。他要求：各基层党支部书记作为基层党组织的带头人，是实现党的路线方针政策在基层最后一公里完全落地的主要责任人，大家必须把加强自身学习和素质锻炼作为使命和目标来完成。一是要带着使命学，更好地认识立足主业所肩负的“两学一做”学习教育的重要长期责任和推动国有企业党建工作改进创新的重要历史责任，做到学有动力、学有热情；二是要带着目标学，面向现实问题学、立足能力提升学、致力转变作风学，通过大兴学习之风，坚持学习、学习、再学习，坚持实践、实践、再实践，达到学有所成、学能所用的目的。

    培训期间，公司党委副书记张文胜、法务部总经理陈孝凯亲临培训班为学员进行了企业发展形势分析、项目风险防控的专题辅导，同时培训班还邀请了来自武汉市委党校、北京基业长青咨询公司的专家、讲师们为学员讲授了关于基层党支部工作实务、团队能力建设、目标与计划管理、领导力与执行力等方面的课程，培训内容新颖，覆盖面广，针对性强，使学员们能够从中很好地激活旧知、导入新知，对今后开展基层党建工作起到了有力指导。

    在两期各五天的时间里，学员们克服工学矛盾，认真遵守考勤制度和培训纪律，以良好的精神状态投入到学习中去，积极参与团队拓展、小组讨论、会议发言等活动，体现了二航人勤学爱学的优良作风。大家在团结紧张、严肃活泼的良好氛围中不仅掌握了新知识，拓宽了新视野，也在互动分享中增进了沟通交流，总结提炼了不少工作心得和建议良策，共同坚定了做好基层党建工作，促进企业发展的信念和决心。

    培训结业时，每位完成课程学习和通过考试的学员获得了结业证书，综合表现突出的优秀学员经评选获得了荣誉表彰。

    公司董事会秘书、人力资源部总经理、党委组织部部长封加钧在总结发言中指出：基层党建工作只能加强不能削弱，党支部书记队伍建设只能加强，不能放松。希望各位学员能够带着学习成果继续投入到“两学一做”学习教育和基层党支部建设工作的实践中去，在工作岗位上更好锤炼自己、提升自己，做一名合格党员的带头人，做一名党务干部的示范者。

    同时，他向参加培训的学员提出三点希望：一是要保持勤奋好学，不断提高自身综合素质的正确态度，做到学习、工作两不误、两促进；二是要积极发挥学以致用，教学相长的带动作用。紧密结合本支部、本单位实际，以身作则，主动示范，将知识的种子根植到更广大员工的头脑中去，让培训所学所获在更广的范围生根开花；三是要真抓实干，在“两学一做”学习教育中以党支部为基本单位，在把规定动作做到位的基础上，创新设计自选动作，打造出支部党建工作的新品牌。各个基层党支部要相互借鉴，取长补短，为共同推动基层党建全面进步、全面过硬做出不懈努力。（胡珊珊）