鹰潭大桥项目部结合实际开展创先争优活动  

    “我承诺：在今年的工作中，我要认真学习，加强管理，开拓进取，团结和领导项目员工，圆满完成鹰潭大桥项目的各项工作。”这是鹰潭大桥项目经理在项目部党支部大会上作出的公开承诺。党员公开承诺是鹰潭大桥项目党支部创先争优活动的一部分。项目部党支部按照上级要求，结合项目实际，扎扎实实开展创先争优活动，使该活动初见成效。
    首先，项目部在全体党员和员工中宣传创先争优活动的重要意义，动员党员干部以“明确党员责任，活跃基层组织”为主题，认真开展各阶段的争创活动。为加强党员作风建设，发挥党员干部的先锋模范作用，项目部党支部号召全体党员，要自觉在项目施工生产和文明建设中，起模范带头作用，党员干部也以具体行动来支持争创活动。比如，项目部党员积极参加废旧物资清理回收与监督活动，参加每日现场值班巡查活动，项目部党支部还两次组织项目部党员和领导参加义务劳动，通过这些活动，加强了党员的作风建设，提升了项目党组织的良好形象。
    其次，项目部党支部组织开展公开承诺活动。党支部对公开承诺活动做了事先动员和周密安排，向每名党员发了书面通知，阐明公开承诺的重要意义和承诺内容。项目部每名党员按照要求，撰写了书面承诺书，并在党支部大会上进行承诺。项目党支部也在职工大会上进行了书面承诺，并动员职工对承诺进行监督、点评和总结评议。
    另外，鹰潭大桥项目部争先创优活动，也与五分公司年度工作会结合起来，用争创活动，保证分公司年度目标的实现。如党员公开承诺，紧紧围绕分公司行政提出的一个目标、两个转变、三个确保和分公司党委提出的“十二五”工作思路作出公开承诺。
    鹰潭大桥项目党支部的争创活动，也与党支部的日常工作结合起来，使争创活动日常化、标准化和具体化。比如，党支部的争创活动，也引起了普通员工的关注，使部分员工加入组织的愿望更加迫切，今年一季度，项目部又有三人向党支部递交了入党志愿书。党支部也按照培养发展计划，在党员公开承诺活动中，发展了一名积极分子加入党组织。
    五分公司党委要求各党支部每年都要开展特色党建活动，而今年鹰潭大桥项目党支部将建设和谐项目文化作为党支部的特色工作。建设和谐项目文化，是争先创优活动的具体体现，只有党员的先锋模范作用充分发挥了，党群关系和谐了，项目和谐文化建设才有更好的载体。项目党支部决心认真探索和谐项目文化的特点、创建方式方法，尤其是在党员和员工行为规范上做出更多有益的尝试，为创先争优活动注入更多内容。
    项目部建立了两个QQ群，一个全体员工QQ群，一个党员群。党支部把争创活动的情况在群里进行公示，并且把全体党员的公开承诺书上传群共享，让全体党员接受员工的监督评议。项目部的橱窗、小报也积极宣传争创活动，使党员创先争优，在鹰潭项目部蔚然成风。鹰潭大桥项目部开展的创先争优活动，有计划、有实施、有特色、有公示，受到群众的支持和好评。(程海涛)