公司成功举办2010年度纪检监察干部培训班

    5月31日—6月4日，公司纪委、监察部在深圳成功举办了两年一度的纪检监察干部培训班。公司各单位纪委书记、纪检监察部门负责人、纪检监察干部，未设纪委的分（子）公司党委（总支、支部）书记、专兼职纪检监察员，总部机关党委书记，哈大客专、石武客专、西宝客专、京沪高铁党委书记以及公司纪委、监察部人员共计46人参加了培训。
    公司党委副书记、纪委书记蒋成双同志作了精彩的开班动员。蒋书记在全面分析了当前国内反腐倡廉形势和企业党风廉政建设工作现状的基础上，向全体纪检监察干部提出了六个方面的具体要求：一是要有一身正气，顶住压力，秉公办事；二是要有做好工作的勇气，在开展工作时注意抓典型上水平、抓特色显亮点、抓难点求突破、抓落实重实效、抓创新争活力；三是要有推进工作的灵气，学会运用各种灵活的工作手段应对复杂、棘手的问题，比如借东风、多沟通、善追踪、建网络、辨真伪、求突破等等；四是要善于鼓舞士气，形成领导支持、群众拥护、社会公认、自身得力的良好工作氛围；五是自身要争气，全体纪检监察干部要努力提高修养，做到耐得住寂寞、抗得住诱惑、守得住清贫、顶得住压力、管得住自己，过好权力关、责任关、情感关；六是全体纪检监察干部要快乐的工作——工作有喜气，建立起以从事纪检监察工作为荣的观念。蒋书记的讲话深入浅出、旁征博引，精炼的提出以上六“气”，为全体纪检监察干部讲明了工作思路和工作方法，鼓舞了大家勤勤恳恳、兢兢业业干好工作的斗志。
    此次培训班还专门邀请了武汉市纪委纪监二室的王新副主任为学员授课。王主任从线索如何获取、对象如何突破、案件如何查处、法律条规如何适用、规章制度如何建立等七个方面讲解了案件查办的相关问题。王主任指出，企业纪检监察干部应树立主动办案的意识，在线索缺乏时，要采用系统分析和理性归纳的方法，解剖管理活动中可能出现的风险点，增强查办案件的能力、提高管理活动的效益，积极维护企业的利益。
    同时，针对近两年公司新进纪检监察干部较多的情况，此次培训班还安排了《效能监察工作基本知识》、《如何在查账中发现违法违纪案件线索》、《效能监察工作如何探索创新》、《如何完善招标监督的管理》、《廉洁从业教育如何抓好“四进”》以及《纪检监察基础管理知识》等等内容，为各级纪检监察干部全面开展业务工作提供指导。（邓娟）