如何让人员流动量大的施工单位，在常态化防疫的条件下人心安定下来？中交二航局温州高铁新城项目联合属地社区派出所，在工地全面推广使用“安居码”，通过“以码管人”为平安工地建设送上“定心符”。

安居码是以居住地为基础，以可信身份认证为核心，通过房屋出租人申报“领码”、乡镇街道核验“赋码”、承租人入住“扫码”、镇街部门监管“用码”的新型管理模式。安居码上线运行后，项目部邀请社区民警前往驻地互动交流，营造警企联合共建的良好氛围。

为确保安居码登记不漏一人，项目部管理人员密切关注劳务工人的流动状态，展开“拉网式”排查工作，利用实名制系统筛选查询新进场工人信息，及时在浙江省流动人口居住信息管理系统中进行更新，对已离场的工人办理清退。同时加强线上线下的宣传引导，强调安居码申请的必要性和重要性，督促劳务队伍管理人员主动上报人员信息，避免漏报、瞒报等现象，实现管控全覆盖。除安居码外，温州高铁新城项目部还通过应用实名制人脸识别门禁系统与远程高清视频监控系统，构筑安全屏障。

“咱们项目目前一共有600余名工人，人员数量多、分布广、流动性大是管控的难点。在推行使用安居码以后，进场工人的信息就一目了然，管理起来也方便多了，不仅有利于疫情防控，也有利于警情联控。”项目党支部书记张晓琳说道。